Les dirigeants dont vous avez besoin sont déjà en poste.
Recherche de dirigeants et de cadres pour les entreprises de l'énergie, en France et en Norvège.
- années d'existence
- 10
- mandats conduits
- 340
- pays, France et Norvège
- 2
Trois façons d'intervenir auprès d'une direction générale.
- 01
Recherche de dirigeants et de cadres
Direction générale, finance, opérations, développement, et les cadres clés qui les entourent. Une approche directe et confidentielle des candidats en poste.
- 02
Accompagnement de dirigeants
Accompagnement individuel d'un dirigeant ou d'une équipe de direction, notamment dans les premiers mois d'une prise de fonctions.
- 03
Performance des équipes dirigeantes
Évaluation des dirigeants et des cadres en place, avant une acquisition, une succession ou une réorganisation.
Filières
Huit filières, un même niveau d'exigence. Nous suivons les équipes dirigeantes de chacune depuis dix ans.
- Éolien terrestre et en merDéveloppeurs, turbiniers, exploitants, fonds propriétaires de parcs.
- SolaireProducteurs indépendants, EPC, sociétés de maintenance.
- Biogaz et biométhaneMéthaniseurs, énergéticiens, coopératives agricoles.
- HydrogèneÉlectrolyse, mobilité lourde, industriels consommateurs.
- RéseauxTransport, distribution, raccordement, ingénierie électrique.
- StockageBatteries stationnaires, STEP, agrégateurs de flexibilité.
- NucléaireExploitation, maintenance, construction neuve, démantèlement.
- Industrie bas carboneCharbon végétal, biochar, matériaux et procédés industriels décarbonés.
Chaque mandat est conduit par un associé, du cadrage à la prise de fonctions.
Patricia RocheAssociée fondatrice 
Jean-Philippe BurtinAssocié fondateur 
Michel-Henri ValetteAssocié fondateur 
Nanna Nansen CollettAssociée
Les étapes clés, de la signature à la décision.
- 01
Cadrage
Le poste, le contexte, les critères de décision, arrêtés avec vous.
- 02
Cartographie
Identification des profils pertinents du marché.
- 03
Approche
Prise de contact directe et confidentielle, entretiens approfondis et évaluation de chaque dirigeant rencontré.
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Décision
Entretiens, négociation, puis suivi de la prise de poste.
Quelques mandats conclus dernièrement.
Les noms des entreprises et des personnes ne sont jamais communiqués.
| Fonction | Filière | Entreprise |
|---|---|---|
| Directeur général | Éolien en mer | ETI, 600 M€ de chiffre d’affaires |
| Directrice financière | Hydrogène | Société en croissance, série C |
| Directeur des opérations | Nucléaire | Groupe industriel, 4 000 salariés |
| Président du directoire | Réseaux | Gestionnaire de réseau régional |
| Administratrice indépendante | Solaire | Producteur indépendant coté |
| Directeur du développement Europe | Stockage | Participation d’un fonds d’infrastructure |
Paris et Oslo, pour conduire vos recherches au-delà des frontières.
Norvège
Notre partenaire norvégien, cabinet de recherche de dirigeants installé à Oslo, connaît les équipes de l'éolien en mer, des réseaux et de l'hydrogène en Scandinavie. Chaque mandat conduit en Norvège reste piloté par un associé Borea Energy Partners.
- Éolien en mer
- Hydrogène
- Réseaux
- Stockage
France
Les associés conduisent depuis Paris l'ensemble des mandats français, dans les huit filières.
10 rue de la Paix, 75002 ParisUn mandat à confier, une question à poser.
Prendre rendez-vousVotre démarche reste strictement confidentielle. Aucun nom, ni celui de votre entreprise ni celui d'un candidat, n'est communiqué sans votre accord préalable.